회사에서 퇴직금 뽕뽑는 꿀팁을 알아보겠습니다. 퇴직금 제도, 지급 대상, 계산 방법, 많이 받을 수 있는 비법과 퇴직연금 종류에 관하여 이해하기 쉽게 정리했습니다. 퇴직금만 잘 굴려도 많은 돈으로 회수할 수 있습니다. 중간 정산은 해야 할지와 DB형, DC형, IRP 중 어떤 것이 좋을지 알려드립니다.
퇴직금
퇴직금 제도 퇴직급여는 주 평균 15시간 근무와 더불어 1년 이상 근무한 근로자에게 지급되는 급여입니다. 4대 보험(고용보험) 가입 유무와 별도로 지급해야 합니다. 회사는 근로자가 퇴직한 후 14일 이내에 반드시 지급해야 하며 미지급 시 노동청 신고 대상이 됩니다.
퇴직금 지급 대상
5인 미만 사업장도 퇴직금 지급 대상입니다. 단, 산정 방법이 다르며 월급여의 10%를 매월 적립 후 퇴직 시 근로자에게 지급해야 합니다. 정규직 외 계약직, 파견직, 기간제 근로자도 퇴직금을 받을 수 있습니다. 간혹 퇴직금을 급여에 포함하는 회사가 있는데 이는 불법입니다. 그러나 근로계약서에 명시할 경우 불법이 아닙니다.
- 5인 미만 사업장도 퇴직금 지급 대상 회사
- 계약직, 파견직, 기간제 근로자도 퇴직금 받을 수 있음
근로 형태와 사업장에 관계없이 1년 이상 근로자 모두 퇴직금을 받을 수 있는 대상자입니다.
퇴직금 계산 방법
퇴직금 계산 방법입니다. 퇴직금 계산 공식은 아래와 같습니다.
- 퇴직금 = [(1일 평균 임금 x 30일) x 총 계속 근로 기간] ÷ 365일
- 1일 평균임금 = (퇴직 전 3개월간의 임금의 합) ÷ (3개월간의 근무일수)
- 3개월 내 받은 모든 수당 및 상여금 포함
퇴직금 많이 받는 법
퇴직금을 많이 받으려면 다음과 같이 진행하시고 해당 시기에 퇴직하시면 됩니다.
- 4월에 퇴사 → 3개월간의 근무일수 ↓ (89일로 가장 적음)
- 수당 및 상여금 받고 3개월 이내 퇴사할 것 → 1일 평균임금이 올라감
- 월요일에 퇴사하기 → 전 주 주휴수당 토요일, 일요일 급여 포함금액
- 1년 1개월 후 퇴사 → 15개의 연차수당 추가
각종 수당으로 인해 3개월 평균 급여가 가장 높을 때 퇴직하는 것이 좋고 1년 1개월 후 퇴사하면 연차수당이 15개입니다.
퇴직연금
퇴직연금은 매년 혹은 수시로 기업과 개인이 금융기관에 퇴직금을 적립하고 운용하여 퇴직 후 일시금 또는 연금으로 받는 제도입니다. 회사가 매년 납부하기 때문에 회사가 망하더라도 받을 수 있습니다.
회사, 개인이 주기적 혹은 수시로 퇴직금을 적립하여 운용할 수 있으며 납주 주체, 운용 주체에 따라 DB형, DC형, IRP가 있습니다.
DB형 DC형 IRP 비교
퇴직연금의 종류인 DB형, DC형, IRP에 관하여 정리했습니다. 투자에 자신이 없는 분이라면 'DB형', 투자에 자신이 있다면 'DC형'이 좋습니다. 연금을 개인이 추가 납입하는 경우 세제 혜택이 있고 다양한 금융 상품을 선택할 수 있는 연금저축펀드가 있습니다.
| 퇴직연금 종류 | 내용 | 사례 | 비고 |
| DB형 퇴직연금 | 기업이 약속한 연금을 지급 기업이 연금을 운용함 운용결과에 따라 연금 수령 |
공공기관, 대기업 등 |
투자에 자신이 없다면 |
| DC형 퇴직연금 | 회사가 금액 납입 개인 추가 납입 가능 개인이 연금을 운용 운용결과에 따라 연금 수령 |
금융사, 스타트업, 중소기업 등 |
투자에 자신이 있다면 |
| IRP | 개인이 금액 납입 개인이 연금을 운용 연말정산 시 세액 공제 연금 수령 시 낮은 세금 납부 |
납입한 IRP 금액의 일부를 연말정산 시 환급 |
개인연금 추가 납입할 경우 IRP보단 연금저축펀드가 좋음 |
퇴직금 관련 추가 콘텐츠
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지금까지 퇴직금에 관한 꿀팁 정보를 알아보았습니다. 퇴직금 지급 대상, 많이 받는 방법과 퇴직연금 종류를 이해하시어 남들보다 많이 받으시기 바랍니다.
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